Summary
About the Role
~ Bir fonksiyon içinde işlevsel uzmanlık ve temel iş yetenekleri oluşturun.
~ İç ve / veya dış ağlar oluşturmak ve sürdürmek
~ Veri Stratejisi ve Edinme Liderine, her marka / gösterge için veri stratejisinin geliştirilmesi ve sürdürülmesi konusunda girdi ve rehberlik sağlayın.
~ İş büyümesi için gerekli odaklanmayı ve yeniliği teşvik etmek için dijital pazarlamadaki temel eğilimleri araştırır ve yorumlar
~ Hasta ihtiyaçlarını karşılamaya ve işimiz için olumlu bir etki ve yatırım getirisi ile hasta sonuçlarını iyileştirmeye odaklanan dijital çözümler geliştirmek ve uygulamak.
Key Performance Indicators
• Ölçekli ve somut bir etki yaratan pazarlama fonksiyonel çözümlerinin tasarlanmasından ve uygulanmasından sorumludur. Bir franchise için Markaları ve / veya Yeni Ürün stratejilerini şekillendirmede Düşünce Liderliği yetenekleri ve uzmanlığının yanı sıra portföy için taktiksel ve stratejik analizler sunmak üzere bir Marka İçgörüleri ekibinin doğrudan hat yönetimini sağlayın. Ticari iş kararlarını tasarlayın, koordine edin, destekleyin, potansiyel pazar fırsatlarını tanımlayın. Bölgede sürdürülebilir büyümeyi desteklemek ve güçlü ticari yürütme yeteneklerinden yararlanmak için, Ticari Mükemmellik, Dijital ve Lansmanlar gibi belirli alanlarda uzmanlık sağlarken, bölgedeki ticari planların ve büyüme girişimlerinin yürütülmesini koordine etmeye ve bunlardan yararlanmaya yardımcı olur.
Work Experience
~Satış liderliği
~Operasyon Yönetimi ve Uygulama
~Süreç yönetimi
~Proje Yönetimi
Skills
~Müşteri katılımı
~Müşteri Deneyimi
~Müşteri Görüşleri
~Veri Stratejisi
~Dijital Pazarlama
~Pazara Giriş Stratejisi
~Pazarlama Stratejisi
~Medya Kampanyaları
~Ürün Pazarlaması
~Ürün Yol Haritası
~Yatırım Getirisi (ROI)
~Stratejik Pazarlama
~Fonksiyonlar Arası İşbirliği
~Çeviklik
~Paydaş Yönetimi
~Paydaş Katılımı
~İnsan Kaynakları Yönetimi
~Etkileme Becerileri
~İlham Veren Liderlik
~Marka Bilinirliği
Language
İngilizce
Why Novartis: Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Benefits and Rewards: Read our handbook to learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards
EEO Statement:
The Novartis Group of Companies are Equal Opportunity Employers. We do not discriminate in recruitment, hiring, training, promotion or other employment practices for reasons of race, color, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity or expression, marital or veteran status, disability, or any other legally protected status.
Accessibility & Reasonable Accommodations
The Novartis Group of Companies are committed to working with and providing reasonable accommodation to individuals with disabilities. If, because of a medical condition or disability, you need a reasonable accommodation for any part of the application process, or to perform the essential functions of a position, please send an e-mail to [email protected] or call +1(877)395-2339 and let us know the nature of your request and your contact information. Please include the job requisition number in your message.
